従来のAO入試は、1990年に慶應義塾大が湘南藤沢キャンパス（SFC）で最初

に導入した入試方式で、その後（特に2000年以降）私立大学を中心に急速に拡大

した制度である。AOは、アドミッション・オフィス＝入学許可事務局を意味す

る。大学の求めるアドミッション・ポリシー（受け入れ方針、すなわち学生像）

に合致しているか、書類審査や面接などで合否を決めるものである。

　AO入試から総合型選抜への最大の変更点は、学校推薦型選抜と同様に、各大

学が実施する小論文、プレゼンテーション、口頭試問、実技、各教科・科目に係

るテスト、資格・検定試験、もしくは共通テストの少なくともいずれか１つによ

る学力評価が必須とされたことである。また、志願者本人が記載する活動報告書、

大学入学希望理由書などを積極的に活用するとされている。

　なお、東北大学のように、従来の「AO入試」の名称を2021年度以降も採用してい

る大学もある。

◆総合型選抜の概要

　総合型選抜は、大学が求めるアドミッション・ポリシーに合致するかどうかを

基準に、主に書類審査や面接などで合否を判定する。

　１次選考は、主に書類審査となる。エントリーシートに志望動機や高校での活

動実績、将来の学習への意欲などを記入し、それが大学の求めるアドミッション・

ポリシーに合致するかどうかが審査される。１次選考を通過した者には、２次選

考として面接試験や小論文試験などが課される場合が多い。大学によってはプレ

ゼンテーションやディスカッション、フィールドワークなど、より実践的な試験

が課されることもある。また、一部の大学では共通テストの成績提出も求められ

る。

　国公立大学では、共通テストが課される場合と課されない場合がある。難関国

立大学では共通テストを課す場合が多く、合格するためにはアドミッション・ポ

リシーに合致するだけでなく、総合的な学力も必要になる。総合型選抜では、志

望動機や大学での研究内容などを具体的に述べる必要があるため、オープンキャ

ンパスに積極的に参加したり、自分の進みたい分野の見識を深めたりなど、大学

で何を学びたいかをしっかりと考えておくことが重要である。